3月8日上午，采菱社区居民委员会、采菱社区妇联、采菱村工会联合会联合主办了以“回顾总结促提升，凝心聚力再出发”为主题的社工技能（PPT）大赛。

“上面千条线，下面一根针”，社工就是社区治理中的“绣花针”，是推动社会文明进步的重要力量。举办此次PPT制作大赛，旨在社工节到来之际，为全体社工搭建一个施展本领、展示才华、互学互鉴的平台。

自“六微”工作法实行以来，采菱社区有效实现了党组织、自治组织及小区居民间的互联互动，发挥了群众积极参与的主体优势，让居民在共建共治共享中提升幸福感。

以“温度党建、温情治理、温馨服务”为目标的“3W党建模式”，在党员管理、居民自治、为民服务等方面不断探索和创新，着力推动党组织核心作用和党员先锋模范作用发挥。

做好“四道”加法，做亮“五色”课堂。围绕中心，服务大局，主动作为，加强自身建设，强化“党建带关建”“五老”队伍建设、部门联合联动。全方位做好“四个有”，疫情防控有效、思想教育有方、关爱帮扶有为、组织建设有力。

2020年初始，运用“大数据+网格化+铁脚板”的工作方法，积极整合多方力量，全力投入到疫情防控中。

2015-2021年，共实施运作14个项目，包括江苏省社会工作优秀项目三等奖、常州市公益创投大赛一、二类项目。

采菱社区建立了“一轴两翼三社四邻五色六微”的社区治理方式，推动社区党建与治理深度融合。

依靠大数据精准导航，通过网格化立体防控，迈开铁脚板深入一线，织密扎牢“外防输入、内防扩散”的第一道防线。

活动全方位展示了社工队伍的能力和风采，鼓励广大社工进一步比学赶超，勤思肯干，积极传递社区建设“采菱能量”！